Terminam na segunda-feira (18/10) as inscrições para o programa de estágio da TIM que prioriza a inclusão de pessoas negras no mercado de trabalho e de mulheres em carreiras tecnológicas. São 165 vagas disponíveis para a sede da empresa, no Rio de Janeiro, e escritórios regionais em oito estados do Brasil. A meta é preencher metade dos postos com estudantes negras e negros e destinar às mulheres 50% das vagas disponíveis em carreiras tecnológicas.
Os objetivos estão alinhados ao programa de diversidade de inclusão da TIM, que, na edição anterior do programa de estágio destinou 64,8% das vagas disponíveis para pessoas negras, selecionadas entre mais de 12 mil inscrições. Outro propósito da operadora é ampliar o acesso de mulheres ao mercado de trabalho, principalmente em carreiras STEM (sigla em inglês para Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática). Além do Programa de Estágio, no contexto das iniciativas com foco na equidade de gênero, a companhia está liderando o projeto Mulheres Positivas, que reúne 40 empresas de diferentes segmentos em uma plataforma digital na qual são divulgadas vagas de trabalho e cursos gratuitos para capacitação de mulheres.
Desde o ano passado, a TIM flexibilizou o perfil e os pré-requisitos do programa de estágio: para participar basta que o(a) estudante esteja com matrícula ativa e cursando a faculdade, com previsão de formatura a partir de 2023. Não há restrições relacionadas às instituições de ensino, cursos de graduação e conhecimento de idiomas. Serão valorizadas características como criatividade, empatia, colaboração e mente aberta.
As bolsas têm valores entre R$ 1.350 e R$ 1.500 e os(as) estagiários(as) contam com benefícios como vale transporte, vale alimentação, seguro de vida, assistência médica e odontológica, smartphone com pacote de voz e dados e happy day (folga no dia do aniversário). As inscrições podem ser feitas no site www.estagiotim.com.br. O processo está sendo realizado com a consultoria Universia.
